Magazijnier (wervingsreserve)
/in Magazijn & Logistiek, Onderhoud & keuring/door KristofVacatures.
Magazijnier met goesting (wervingsreserve)
Ons verhaal
Hou je van fysiek werk? Ben je actiegericht en denk je probleemoplossend? En kun je goed jezelf en het magazijn organiseren? Goed, want we zijn op zoek naar een magazijnier die samen met ons verder willen groeien. 🚀
Meer dan tien jaar geleden trokken wij als new kids on the block onze stoute schoenen aan met één doel: brandbeveiliging zo eenvoudig mogelijk maken. We zijn echter nog lang niet uitgeblust. Meer nog: nu wordt het pas écht interessant. We hebben onze schoenen opgepoetst en onze ambitieuze groeiplannen liggen voor ons.
Wat denk je, heb je zin om mee te bouwen aan ons succesverhaal? Lees dan zeker verder!
Je rol
Je basistaak is het picken en inpakken van producten in dozen en deze klaarzetten voor verzending. Daarnaast hou je het magazijn proper en vul je onze magazijnrekken aan. Zodra je dat onder de knie hebt, en klaar bent voor de volgende stap, dan geven we je met plezier extra verantwoordelijkheden in het magazijn.
Geloof ons, geen enkele dag zal identiek zijn, maar hieronder vind je een beknopt overzicht. 🔥
Picking & Packing 📦
De dag begint doorgaans met het verwerken van de webshopbestellingen. Tussendoor komen er geregeld leveringen binnen van onze leveranciers. Je ontvangt deze goederen en zorgt voor een feilloze registratie in ons stockbeheersysteem.
Sporadisch zijn er ook klanten die supersnel hun bestelling nodig hebben en die in het magazijn komen afhalen. Die help je met de glimlach voort. Aan het einde van de dag zorg je ervoor dat de karren met pakjes worden klaargezet. De dag nadien worden je pakjes geleverd bij onze klanten.
Organisatie & administratie 🗃️
Naast het verwerken van de bestellingen sta je ook in voor het medebeheer en de organisatie van het magazijn. Je zorgt ervoor dat alle producten op de correcte plaats komen te staan. Je maakt daarbij gebruik van een reach truck. Ook het periodiek inventariseren van goederen doe jij. Je hebt dan ook een écht oog voor detail en een grote verantwoordelijkheidszin.
Ook belangrijk 💡
Een reach truck of heftruckdiploma is een must. Wij werken met onze reach truck Ronnie tot 3 hoog. Het spreekt vanzelf dat ervaring als magazijnier en een rijbewijs B je een streepje voor geven. Maar bovenal zijn we op zoek naar iemand met goesting die zich de komende jaren mee bouwt aan de verdere groei van ons bedrijf.
Kortom: zin om je handen uit de mouwen te steken? Vul het formulier dan in onderaan deze pagina. Wij horen heel graag van je! 👇
Wat er nog belangrijk is voor ons: 🥇
Je bent ervan overtuigd dat magazijnwerk iets voor jou is.
Je houdt van fysiek werk. Een pakket brandblussers weegt wel wat. 🧯
Je bent actiegericht en denkt probleemoplossend.
Je helpt graag mensen en collega’s. 🤝
Je houdt van netheid en kunt goed jezelf en het magazijn organiseren.
Waarom je niet moet twijfelen: 👍
Een vast contract bij een groeiend bedrijf.
Een aantrekkelijk salarispakket, inclusief maaltijdcheques en hospitalisatieverzekering. 💰
Geen shiften of weekendwerk.
Dé mogelijkheid om echt te groeien en bij te dragen tot het succes van het bedrijf.
Wij zijn dé challenger in de markt. Bij challengers is het zelden saai. 🔥
spontane sollicitatie
/in Administratie & Planning, Customer & Sales Support, Finance & Boekhouding, Magazijn & Logistiek, Onderhoud & keuring, Technische services & Advies/door KristofVacatures.
Spontane sollicitatie
Ons verhaal
Help je graag mensen? Ben je verantwoordelijk? En kan je vlot én open communiceren met collega’s en klanten? Goed, want we zijn op zoek naar collega’s die samen met ons verder willen groeien. 🚀 Meer dan tien jaar geleden trokken wij als new kids on the block onze stoute schoenen aan met één doel: brandbeveiliging zo eenvoudig mogelijk maken. We zijn echter nog lang niet uitgeblust. Meer nog: nu wordt het pas écht interessant. We hebben onze schoenen opgepoetst en onze groeiplannen liggen voor ons. Wat denk je, heb je zin om mee te bouwen aan ons succesverhaal? Lees dan zeker verder!
Je rol
We vinden het belangrijk dat je met plezier en voldoening haalt uit je werk. Wij rekruteren voornamelijk op basis van cultural fit in het team en op basis van wie je bent, niet enkel op wat je al gedaan hebt in vorige jobs. Prima als je dus nog geen ervaring hebt in brandbeveiliging. Je collega’s nemen je graag onder hun vleugels om je die vaardigheden aan te leren. Zo word je meteen onderdeel van het team.
We zijn altijd op zoek naar gedreven mensen voor alle geledingen van ons bedrijf. Jij denkt dat je ons kan helpen met groeien? Vul het formulier dan in onderaan deze pagina. Wij horen heel graag van je! 👇
Wat er nog belangrijk is voor ons: 🥇
Je helpt graag mensen.
Je bent verantwoordelijk.
Je kan vlot en open communiceren met je collega’s en klanten.
Smile & have fun!
Waarom je niet moet twijfelen: 👍
Een vast contract bij een groeiend bedrijf.
Een aantrekkelijk salarispakket, inclusief maaltijdcheques en hospitalisatieverzekering. 💰
Een Torfs schoenenbon (ook wij steunen lokale, Belgische ondernemers) ter waarde van €250 waarmee je zoveel stoute schoenen kan kopen als je wilt.
Dé mogelijkheid om echt te groeien en bij te dragen tot het succes van het bedrijf.
Wij zijn dé challenger in de markt. Bij challengers is het zelden saai. 🔥
Inspirerende omgeving met mensen die vooruit willen.